● online
- PPM "Business Dashboard: Mengendalikan Bisnis Mela....
- Kompas "Televisi Indonesia di Bawah Kapitalisme Gl....
- Yayasan Obor "Kecemasan: Bagaimana Mengatasi Penye....
- Kompas "Kekerasan di Layar Kaca: Bisnis Siaran, Pe....
- Mitra Media "Kecapi Bugis - Makassar"....
- Mizan "Samurai Kazegatana: Pedang Angin"....
- Kompas "HMI (Himpunan Mahasiswa Islam) 1963-1966: ....
- Kautsar "Pro dan Kontra Jihad di Palestina"....
Salemba Empat “Competency Based Talent And Performance Management System”
Rp 64.800| Stok | Tersedia (7) |
| Kategori | Manajemen Konvensional |
Salemba Empat “Competency Based Talent And Performance Management System”
- Penerbit: Salemba Empat
- Penulis: Christine Manopo
- ISBN: 978-979-061-182-5
- Deskripsi Fisik: 198 Halaman
- Cover: Soft
- Tahun Penerbitan: 2011
Salemba Empat “Competency Based Talent And Performance Management System”
Hubungan antara individu dengan organisasi sesungguhnya telah dipahami dan diprediksi sebagai satu-kesatuan. Meski sudah banyak perusahaan yang mulai menaruh perhatian pada pengembangan orang-orang yang terdapat dalam organisasi mereka, sayangnya belum banyak perusahaan yang benar-benar tepat mengimplementasikan program secara menyeluruh serta melibatkan strategi dan tujuan jangka panjang perusahaan terhadap indikator kesuksesan sebuah program pengembangan SDM dalam organisasi. Idealnya, sebuah strategi pengelolaan SDM tidak boleh terlepas dari rencana strategis sebuah organisasi, serta tidak melupakan budaya dan nilai-nilai yang dianut dalam sebuah organisasi agar kita mampu memetakan orang-orang yang benar-benar tepat untuk bekerja dalam organisasi kita.
Buku ini dimaksudkan sebagai panduan praktis bagi siapa saja di dalam organisasi agar mampu menjalankan peran dan fungsinya sebagai individu yang bertanggung jawab mengelola sistem talenta berbasis kompetensi. Dengan pendekatan berbasis kompetensi yang disertai contoh-contoh sederhana, buku ini diharapkan dapat memberikan sedikit pencerahan, terutama bagi mereka yang belum ingin memiliki pengalaman dalam mempersiapkan sistem talenta yang sesuai untuk diselenggarakan di organisasi masing-masing, serta bagi mahasiswa jurusan manajemen atau SDM yang ingin memahaminya secara praktis sesuai dengan situasi yang sebenarnya.
Materi yang dibahas dalam buku ini mencakup:
- Bab 1 Perubahan Organisasi dan Tuntutan Kerja
- Bab 2 Competency Management System
- Bab 3 Talent Management System
- Bab 4 Sistem Manajemen Kinerja (Performance Management System)
- Bab 5 Implementasi Kompetensi di Organisasi
- Bab 6 Tantangan Organisasi terhadap Pengembangan Karyawan
Tags: Manajemen, Penerbit Salemba Empat
Salemba Empat “Competency Based Talent And Performance Management System”
| Berat | 337 gram |
| Kondisi | Baru |
| Dilihat | 1.892 kali |
| Diskusi | Belum ada komentar |
Penerbit: Salemba Empat Penulis: Bambang Rianto Rustam ISBN: 978-979-061-161-0 Deskripsi Fisik: 194 Halaman Cover: Soft Tahun Penerbitan: 2011 Salemba Empat “Persiapan Ujian Sertifikasi Manajemen Risiko (USMR) Tingkat Tiga” Sebagaimana dimaklumi bahwa deadline kewajiban sertifikasi kepemilikan Sertifikat Manajemen Risiko bagi Pejabat dan Pengurus Bank Umum telah diundur menjadi paling lambat tanggal 3 Agustus 2011 sesuai… selengkapnya
Rp 54.800Penerbit: Nobel Edumedia Penulis: Drs. E.A. Abd’rachim ISBN: 978-602-8123-64-8 Deskripsi Fisik: 127 Halaman Cover: Soft Tahun Penerbitan: 2008 Nobel Edumedia “Manajemen Produksi” Manajemen produksi secara umum dapat diartikan sebagai pengarahan dan pengendalian berbagai kegiatan yang mengolah berbagai jenis sumberdaya untuk membuat barang atau jasa tertentu. Saat ini kesadaran akan pentingnya manajemen produksi di dalam… selengkapnya
Rp 32.500Penerbit: Salemba Empat Penulis: Paul Temporal, Martin Trott Halaman: 198 hlm ISBN: 979-691-136-1 Tahun Terbit: 2002 Judul Lengkap: Romancing The Customer: Memaksimalkan Nilai Merek Melalui Kekuatan Relationship Management Salemba Empat “Romancing The Customer” Kata Mereka Tentang Buku ini “Buku ini adalah sebuah eksplorasi yang paling baik dari bidang CRM. Praktis, mudah dipahami, dan mendasar… selengkapnya
Rp 64.800Penerbit: Salemba Empat Penulis: Serian Wijatno ISBN: 978-979-061-095-8 Deskripsi Fisik: 384 Halaman Cover: Soft Tahun Penerbitan: 2009 Salemba Empat “Pengelolaan Perguruan Tinggi Secara Efisien, Efektif, dan Ekonomis” Untuk Meningkatkan Mutu Penyelenggaraan Pendidikan dan Mutu Lulusan Dengan diundangkannya Undang-undang Republik Indonesia Nomor 9 Tahun 2009 tentang Badan Hukum Pendidikan pengelolaan pendidikan di Indonesia mengalami transformasi… selengkapnya
Rp 127.800Penerbit: Penerbit PPM Penulis: Hubert K. Rampersad ISBN: 979-442-234-7 Deskripsi Fisik: 226 Halaman Cover: Hard Cover Tahun Penerbitan: 2008 PPM “Authentic Personal Branding: A New Blueprint for Building and Aligning A Powerful Leadership Brand” This book offers an advanced breakthrough formula to build, implement, maintain, and cultivate an authentic, distinctive, relevant, and memorable Personal… selengkapnya
Rp 150.000Penerbit: Salemba Empat Penulis: Patrick Lencion Halaman: 212 hlm ISBN: 979-691-289-9 Tahun Terbit: 2012 Judul Bahasa Indonesia: Lima Disfungsi Suatu Tim Salemba Empat “Overcoming: The Five Dysfunctions of a Team” Berdasarkan buku terlaris versi New York Times: Lima Disfungsi sebuah Tim “Lencioni merupakan generasi berikutnya dari para pemikir kepemimpinan.” -Ken Blanchard, penulis pendamping. The… selengkapnya
Rp 52.800Penerbit: Salemba Empat Penulis: Bambang Rianto Rustam ISBN: 978-979-061-178-8 Deskripsi Fisik: 248 Halaman Cover: Soft Tahun Penerbitan: 2010 Salemba Empat “Persiapan Ujian Sertifikasi Manajemen Risiko (USMR) Tingkat Satu” Sesuai regulasi Bank Indonesia (BI), Ujian Sertifikasi Manajemen Risiko (USMR) yang bersifat wajib bagi ribuan bankir sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan telah dilaksanakan sejak 2005. USMR… selengkapnya
Rp 82.800Penerbit: Pustaka Bisnis Indonesia Penulis: Bambang Triwibowo ISBN: 978-602-1265-11-6 Deskripsi Fisik: 226 Halaman Cover: Hard Cover Tahun Penerbitan: 2015 Bisnis Indonesia “Transformation by Heart” Caranya Sederhana… Hasilnya Membuat Terpana Sebagaimana program transformasi yang dilakukan oleh perusahaan-perusahaan lainnya, program transformasi yang dilakukan oleh PT PP adalah yang paling unik, kalau tidak boleh dikatakan penuh dengan… selengkapnya
Rp 288.800Penerbit : Salemba Empat Penulis : Van Horse, Wachowic JR ISBN : 979-691-265-1 Deskripsi Fisik : 630 Halaman. 26 cm Cover : Soft Tahun Penerbitan : 2011 Salemba Empat “Prinsip-Prinsip Manajemen Keuangan Buku 1 Edisi 12 (Koran)” Tujuan dari buku ini adalah untuk memungkinkan Anda memahami proses pengambilan keputusan dan menerjemahkan dampak yang… selengkapnya
Rp 127.800Penerbit : Salemba Empat Penulis : James C. Van Horne , John M. Wachowicz, JR ISBN : 979-691-266-X / ISBN 13 : 978-979-691-266-7 Deskripsi Fisik : 658 Halaman Cover : Soft Tahun Penerbitan : – Salemba Empat “Prinsip-Prinsip Manajemen Keuangan Buku 2 Edisi 12 (Koran)” Tujuan dari buku ini adalah untuk memungkinkan Anda memahami… selengkapnya
Rp 127.800
Belum ada komentar, buka diskusi dengan komentar Anda.